“怀爱民之心，办利民之事。”近日，四川省宜宾市翠屏区法院民事审判第二庭法官收到来自80名债权人送来的锦旗，标志着宜宾菲芘餐饮娱乐有限公司(以下简称菲芘公司)破产案顺利结案。该案系翠屏区法院审结的首例“破产转和解”案件，历时58天，债务清偿率达62.9%，既有效保障了债权人合法权益，又为企业按下了“重启键”，取得了“双赢”的社会效果。
破产无解 快立快审查案情
菲芘公司为一家小微企业，于2014年4月由3个自然人股东出资设立，注册资本为200万，主要经营餐饮管理、酒类食品零售等，拥有职工80余人。因经营不善等原因导致企业陷入困境，于2016年停止营业。因拖欠职工工资无力清偿，职工债权人通过“执转破”申请对菲芘公司进行破产清算。
2023年3月29日，翠屏区法院裁定受理菲芘公司破产清算案。该院民事审判第二庭第一时间指定案件管理人，指导管理人完成财产调查、债权审查、确定分配方案，第一时间召开第一次债权人会议，确认菲芘公司的债权组成结构。
经管理人核查，该公司系租赁房屋经营，无房产、车辆等固定资产，即本案债务人“无产可破”。根据申报核查的债权，有职工债权80人，债权金额30余万元。
多方寻解 剖析问题找突破
“一是采取必要措施保全企业，实现破产重组，力争恢复经营;二是尽最大努力保障债权人的合法权益，让他们拿到辛苦钱。”承办法官与管理人协商后，确定了基本原则。
本着依法依规、维护权益的初衷，承办法官、管理人多次与债务双方进行沟通，精准分析公司资产情况、前期经营状况、重新经营可能性及债权债务人主观态度等因素，就案件债权清偿分配、职工债权认定等问题进行了多次论证。
沟通过程中，承办法官发现债权人对菲芘公司极不信任，其最重要的原因为菲芘公司注册资本为200万元，而经营情况、抗风险能力却与之完全不相符。
通过进一步深入调查了解到，菲芘公司注册资本未实际缴纳。在这种情况下，如若裁定破产，根据法律规定，公司股东、实际控制人，均要向公司履行债务，追缴手段包括冻结并拍卖股东的房产、汽车等。
对于公司实际控制人、股东而言，将背负沉重债务，或许再也无法翻身。对于债权人而言，即使裁定菲芘公司破产，公司实际控制人、股东也没有财产可供执行，也无法拿到款项，这无疑是“竹篮打水一场空”。
巧思促解 破产和解促共赢
在司法实践中，对于债权类型单一、债权人数较少、负债金额不高，或者受外部因素影响暂时陷入困境，但仍有发展前景的小微企业，法院可以在破产审查阶段促使申请人撤回破产申请，或通过破产和解程序促成债务各方达成和解等方式，为企业渡过难关争取到宝贵的缓冲期。“组织双方和解有没有可能?股东是否愿意出资清偿全部或者部分债务?这样既保障了职工利益，企业又有了重生的机会。”承办法官认真进行了学习思考并及时调整审理思路，积极引导债权人、债务人谈判磋商，尽可能促成双方和解。
“如果工人们同意，我们愿意筹集资金，尽可能多的按比例给付拖欠的款项。”债务人代表表示。“只要公司有诚意、讲诚信，能发我们也可以接受。”债权人代表说道。经过法官多次积极有效的沟通，向双方释明法律规定，引导双方换位思考，股东代表表达了同意和解的意向，公司员工代表也表示可以适当退让。法官随即要求管理人安排股东与债权人代表进行沟通协商，初步达成和解协议，由股东最大限度筹集资金支付拖欠职工的大部分工资。
在承办法官的指导和组织下，管理人第一时间起草和解协议，在充分保障职工合法权益、保全企业主体的基础上，制定破产和解方案，提请全体债权人表决。2023年5月9日，该和解方案获得了债权人全数表决通过，公司股东当场向债权人支付了20余万元，占债权总额的62.9%。
“没想到这么多年过去了，还能拿到拖欠的工资，谢谢法官公正办案，维护我们的权益。”菲芘公司原职工王女士说到。
“本案成功和解，一方面通过债务人与职工债权人就债务清偿达成协议，突破了无产可破案件中“0”清偿，既实现了职工债权人的利益最大化，又保全了企业主体，让企业有了重生的可能。另一方面，在法律框架内创新实现了在仅有职工债权人情况下的破产和解，为今后类案处理提供了参考。”该案承办法官表示。
责任编辑 李佳芳
